Corporate Governance
Itema ha una lunga tradizione di condurre le attività in assoluta conformità con tutte le leggi e regolamenti applicabili e rispettando i più alti principi etici possibili. Di seguito l’elenco e la composizione delle nostre strutture di corporate governance, tra cui il nostro Consiglio di Amministrazione, Senior e Country Management e Supervisory Board (D. Lgs. 231/2001).
Consiglio di Amministrazione
- Gianfranco Ceruti, Presidente e Delegato
- Ugo Ghilardi, Amministratore Delegato
- Claudio Arizzi, Consigliere
- Danilo Enrico Arizzi, Consigliere
- Alessandro Manzoni, Consigliere
- Angelo Radici, Consigliere
- Bruna Radici, Consigliere
- Maurizio Radici, Consigliere
- Paolo Radici, Consigliere
- Debora Susanna Torri, Consigliere
- Gianluigi Carlo Viscardi, Consigliere
Collegio Sindacale
- Luciana Gattinoni, Presidente
- Giuseppe Castelletti, Sindaco Effettivo
- Marco Ghitti, Sindaco Effettivo
- Bruno Enrico Arsuffi, Sindaco Supplente
- Mario Berlanda, Sindaco Supplente
Country Management
- Lorenzo Maffioli, Itema Weaving Machinery (China) Co. Ltd.
- Matteo Mutti, Itema (Switzerland) Ltd.
- Ferdinando De Micheli, Itema Weaving (India) Pvt. Ltd.
- Eva Lee, Itema Asia Ltd.
- Scott Malcolm, Itema America, Inc.
- Hitoshi Nakamura, Itema Weaving (Japan) Ltd.
Organo di Vigilanza (D. Lgs 231/2001)
- Giorgio Calesella, Presidente – Membro esterno
- Ezio Deligios, Membro esterno
- Roberto Magri, Membro esterno
Per contattare l’Organismo di Vigilanza di Itema S.p.A., scrivere a odv@itemagroup.com oppure:
Organismo di Vigilianza di Itema S.p.A.
Via Cav. Gianni Radici 4
24020 Colzate (BG), Italy
Chiediamo ai nostri fornitori di accettare il Codice Etico come parte integrante del rapporto contrattuale impegnandosi a rispettarne le norme, pena la risoluzione del contratto. Inoltre, rivolgiamo una particolare attenzione alla catena di fornitura, declinando, attraverso il Codice di Condotta fornitori, le nostre aspettative verso i partner commerciali.
Nel Codice di Condotta fornitori si esplicitano i valori che guidano i rapporti fra Itema e i propri fornitori: passione per l’eccellenza, comportamento eticamente corretto, senso di riconoscenza, rispetto dei diritti umani e del lavoro, lungimiranza e trasparenza.
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Modello Organizzazione gestione e Controllo